LE TUTORAT

Visuel TUORAT
14/09/2017
Formation professionnelle à Vannes, Morbihan, visant à vous apporter les clés pour exercer votre mission de tuteur.

Le tutorat, formation obligatoire mais pas que ....

Obligatoire dans le cadre des contrats de professionnalisation, la désignation d'un tuteur permet de sécuriser le parcours de l'alternant mais également de sécuriser vos recrutements en fidélisant les salariés. 

 

Bref c'est un véritable acte managérial !

Quelles sont les missions du tuteur ?

  • Accueillir, guider, favoriser l'intégration des alternants.
  • Accompagner le salarié alternant tout au long de sa formation.
  • Partager ses savoir-faire.
  • Participer à l'évaluation du stagiaire en partenariat avec l'organisme de formation.

Devenir tuteur ne s'improvise pas. Le salarié tuteur doit prendre conscience de son rôle dans l'entreprise et bien identifier les compétences à transférer.

 

Qui peut devenir tuteur ?

Le tuteur est choisi parmi les salariés qualifiés de l'entreprise et doit :

  • être volontaire ;
  • justifier d'une expérience professionnelle de 2 ans minimum dans une qualification en rapport avec l'objectif de professionnalisation visé ;
  • suivre, au maximum l'activité de 3 salariés en contrat de professionnalisation, contrat d'apprentissage ou en périodes de professionnalisation.

La formation du tuteur permet de formaliser et officialiser cette nouvelle mission. Cela peut permettre à l'entreprise de prétendre à l'aide à la fonction tutorale.

 

 

Notre prochaine formation de tuteur est organisée à Vannes (cliquez ici pour consulter le programme détaillé)

les 27 et 28 novembre 2017

Les objectifs de cette session sont de :

  • Réussir l'accueil des nouveaux collaborateurs
  • Disposer des éléments et supports nécessaires pour accueillir, intégrer, et réussir le transfert de compétences à des personnes arrivant dans l'entreprise

 

 


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